公積金繳存基數(shù)和貸款是沒有直接關(guān)系的，只不過公積金的繳存基數(shù)決定著公積金的繳存金額，會直接對公積金的賬戶余額產(chǎn)生影響的。通常時候，在本地住房公積金管理中心規(guī)定最高貸款額度范圍之內(nèi)，公積金的貸款額為公積金賬戶余額的10——20倍。以上就是公積金基數(shù)多少可以貸款相關(guān)內(nèi)容。
公積金繳存基數(shù)越高越好嗎
公積金繳存基數(shù)越高越好。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，參保五險一金的員工根據(jù)本人上年平均工資明確繳費基數(shù)。通常時候，工資越高、公積金的繳存基數(shù)也越高，反之亦然。還特別注意一點，繳存基數(shù)還是存在上限和下限的。通常上限是本地職工平均工資的300%，下限是本地職工平均工資的60%。舉例說明，某職工的月工資是1萬，個人公積金繳納比例為10%，個人和企業(yè)繳納均是1000人民幣。雖然職工到手只有9000人民幣，但實際工資1.1萬人民幣。反之，如果不繳公積金，工資仍是1萬人民幣。所以對于個人來說，公積金的繳納比例越大越好。不過根據(jù)規(guī)定，公積金的繳納比例最高是12%。另外，公積金繳費基數(shù)越高，繳費比例越高（最高12%），職工之后可以享受的福利待遇也就越多。畢竟單位和個人繳納的公積金，是直接進入個人公積金賬戶的，職工買房、租房、裝修甚至重大疾病都能夠提取。
公積金繳存相關(guān)規(guī)定
1、因公司未連續(xù)繳存從而影響員工申請辦理住房公積金貸款的，由所在單位承擔責任；
2、申請辦理本年度繳存調(diào)整時，應提交申請書及調(diào)整相關(guān)材料，在線預約后到各辦事處、管理部辦理；
3、繳存企業(yè)已辦理年度公積金繳存調(diào)節(jié)，但是因為業(yè)務失誤等因素需糾錯調(diào)整的，應提交申請書及相關(guān)材料；
4、繳費基數(shù)、公積金比例、員工個人公積金繳納部分免繳等一旦確定，正常時候在一個繳存年度內(nèi)不可以變動。
本文主要寫的是公積金基數(shù)多少可以貸款有關(guān)知識點，內(nèi)容僅作參考。
